内勤是做什么的?
内勤是指在公司内部协助上级领导进行工作的人员,主要职责包括管理、服务、协调等内勤工作。内勤的工作内容广泛,涉及企业的日常运营和管理,具体职责包括:
文件管理:负责文件的编辑、整理、登记、归档等工作,包括行政公文、会议纪要等的起草和送报。
行政事务:处理办公室设备管理、文件归档、办公用品采购等日常行政工作,确保企业顺利运营。
人力资源支持:在一些小型企业中,内勤还可能会涉及到一定的人力资源管理工作,如员工考勤、请假记录、工资发放、社保办理等。
会议安排与接待:协调和安排公司的会议、接待工作等,确保访客得到妥善安排。
财务和票据管理:协助财务管理,包括检查员工的报销单据、整理费用记录、申请付款等。
后勤服务:负责接待来访客人、公司日常卫生的清洁和管理、固定资产的定期盘点等。
内勤人员属于什么职位?
内勤人员属于文职类职位,主要负责公司的内部管理和支持工作。他们通常是脑力劳动者,与外勤人员相对,后者多为体力劳动者。